建設業界の給与計算は本当に大丈夫！？

毎月会社からお給料をいただいていると思いますが、毎回必ずしっかりとチェックしていますか？

特に、会社に経理担当が1名しかおらず、しかも給与計算をまだエクセルなどで行っている場合、経理以外に給与の最終確認をする人がいないという会社もあります。

実は、意外と給与計算ミスが発生していることがあるんです。

例えば、本当は25日間しっかり働いたのに、24日しか計算されておらず、1日分が抜けていたり・・・。

「いやいや、うちの経理はしっかりしているから、そんな問題はない！」と思うかもしれませんが、実は経理にも大きな負担がかかっており、万が一給与計算を間違えると大変なことになりますよね。

これ、実際にあった話なのでお伝えしています。

しかも、何年にもわたってミスが続いていたのです。

だからこそ、毎月受け取る給与明細は必ず確認することが重要です。

職人BIZサーチでは、建設業界に相性の良い社会保険労務士を無償でご紹介しています。

あ、もちろん社労士さんから紹介料なんていただいておりません！（本当に！）

社会保険労務士は、給与計算、確定申告、年末調整や就業規則の作成までしっかりと対応してくれます。

ズバズバ物事を言ってくれて、感じの良い女性の社労士さんです。

ぜひ一度、ご自身の会社について相談してみてはいかがでしょうか？

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株式会社CSコンサルティング
荘司社会保険労務士事務所